Política de conflicto de minerales

Política de conflicto de minerales

1. Introducción

1.1 Objetivos

Checkpoint Systems, Inc. se compromete a cumplir con las recientes modificaciones de la Ley Dodd-Frank Wall Street Reform, la Protección al Cumsumidor y normas relacionado con la bolsa de Estados Unidos "Securities and Exchange Commission", cuyo objetivo es evitar el uso de minerales que, directa o indirectamente, financiación o beneficiar a los grupos armados en la República Democrática del Congo (DRC) o países adyacente ( Sudán, Uganda, Ruanda, Burundi, República Unida de Tanzania, Zambia, Angola, Congo, República Centroafricana)

El "Dodd-Frank Act" y las reglas del SEC requiere que compañías que cotizan en la bolsa revelen si utilizan tantalio, estaño, tungsteno o oro que se originó en la República Democrática del Congo o de un país vecino. Si es así, las empresas deben presentar un informe que identifica los productos que no están libres de conflicto, así como sus esfuerzos de diligencia debida para determinar el origen y la cadena de custodia de los minerales.

"Libre de conflictos" significa que los productos no contienen tántalo, estaño, tungsteno, o oro que directamente o indirectamente beneficie a los grupos armados en la República Democrática del Congo o de países vecinos.

1.2 Ámbito de Aplicación

Checkpoint y todas las filiales en todo el mundo.

2. Política de Conflicto de Minerales

2.1 Declaración de la Política de Checkpoint

Como fabricante de componentes electrónicos y con tecnología incorporada, Checkpoint se ha comprometido a surtir componentes y materiales de proveedores que comparten nuestros valores sobre el respeto a los derechos humanos, la integridad y la responsabilidad ambiental.

Por lo tanto, Checkpoint no tolerará ningún tipo de apoyo directo o indirecto a las fuerzas armadas de la República Democrática del Congo; redes o los autores de graves violaciones de los derechos humanos; y/o a personas o entidades sancionadas por la extracción, comercialización, elaboración y el consumo de cuyos minerales. Checkpoint requerirá que todos los proveedores que utilice sólo metales que han sido adquiridos a través de una cadena de suministro validado, con el fin de asegurarse de que no tienen, en ningún momento, un conflicto de bienes.

2.2 Responsabilidades de los Empleados

En la búsqueda de una cadena de suministro libre de conflictos, los empleados de Checkpoint usarán sus mejores esfuerzos para determinar la fuente y el mapeo de la cadena de custodia de nuestros minerales.

Los empleados en ingeniería e investigación y desarrollo se prohíbe a los materiales de aprovisionamiento o componentes de la República Democrática del Congo o países vecinos, y deben documentar adecuadamente el cumplimiento. Además, todos los empleados de Checkpoint involucrados en la obtención de productos de terceras partes o componentes, independientemente del departamento, deberá instalar controles para garantizar productos libres de conflicto e involucrar a los equipos de la cadena de suministro para cada línea de negocio en el proceso de selección.

Los Empleados están obligados a obtener representaciones por parte de los proveedores que sus minerales de conflicto no se originó en la República Democrática del Congo o países vecinos.

Los empleados deben aplicar un nivel razonable de escepticismo al evaluar las declaraciones de los proveedores y ser conscientes de las dudas que se pueden generar, tales como los precios de los materiales, la ubicación del proveedor, la pureza/calidad de los materiales utilizados para los productos, etc.

Los empleados tienen prohibidos explícitamente de la adquisición de piezas o materiales de proveedores abastecen metales bien conocidos que se derivan de las regiones en conflicto o designadas como no DRC-Libre de Conflictos.

Los empleados deben utilizar medios comercialmente razonables, incluyendo la determinación de las fuentes alternativas de suministro, parar compras a proveedores en los que identifican un riesgo alto de proveedores terceros, o vinculado con otros terceros que cometen violaciones de los derechos humanos en la República Democrática del Congo o en países vecinos.

2.3 Reconocimiento del Empleado

Empleados de Checkpoint responsables del proceso de ingeniería, investigación y desarrollo, fabricación o productos de terceros deberán ejecutar un reconocimiento que determine legal (NOT FINISHED)